Desenvolver talentos e preparar jovens para o mercado de trabalho são os principais objetivos do Programa Jovem Aprendiz da VAMOS, líder nacional em locação e revenda de caminhões, máquinas e equipamentos seminovos. A iniciativa reúne 25 alunos em formação para atuação como mecânicos. As aulas são ministradas no centro de manutenção da companhia em Guarulhos (SP).
Com foco na capacitação técnica e no desenvolvimento comportamental, o programa alia teoria e prática em ugm ambiente profissional de excelência. Os aprendizes participam de uma jornada de 1600 horas, sendo 400 dedicadas a aulas teóricas e 1200 a atividades práticas nas instalações da empresa. A formação é realizada em parceria com o SEST SENAT, referência em qualificação profissional no setor de transportes.
“Acreditamos no poder da educação para transformar vidas e construir um futuro melhor. Estamos investindo na formação de profissionais preparados para os desafios da indústria automotiva, oferecendo uma base sólida de conhecimento técnico, aliada ao desenvolvimento de competências socioemocionais”, afirma Fabiana Brito, Gerente de Gente e Cultura da VAMOS.
Além de conteúdos técnicos como elétrica veicular, sistemas eletrônicos, mecânica automotiva, motores diesel e termodinâmica, o currículo também aborda temas fundamentais para o ambiente corporativo, como comunicação, ética, segurança no trabalho e relações interpessoais.
O programa é voltado a jovens de 18 a 22 anos, incluindo mulheres, que tenham fácil acesso à região de Guarulhos. As atividades são realizadas em dois turnos, manhã ou tarde, e os selecionados contam com bolsa auxílio, alimentação no local, assistência médica e odontológica, entre outros benefícios.
Mais do que uma oportunidade de inserção no mercado de trabalho, o programa é visto como uma porta de entrada para o crescimento dentro da companhia. “Nosso objetivo é reter esses talentos e, futuramente, integrá-los às nossas operações. Muitos dos nossos colaboradores começaram como aprendizes, e hoje ocupam posições de liderança”, completa Fabiana.
A formação de novos profissionais reforça o compromisso da VAMOS com a sustentabilidade social e a valorização do capital humano, contribuindo para o fortalecimento da indústria nacional e para a inclusão produtiva da juventude brasileira.
Imagem: Freepik
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